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THEORIES DES ORGANISATIONS
THEORIES DES ORGANISATIONS
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24 août 2007

De la boutade de Ford

De la boutade de Ford
Tout le monde connait la fameuse boutade d'Henri Ford :"je veux que mes ouvriers soient bien payés pour qu'ils achètent mes voitures! Face aux problèmes de rotation de ses ouvriers Ford use de stratégie. Les augmentations de salaires accordées par Ford...
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15 janvier 2007

Ford

Ford
Henry Ford Les deux choses les plus importantes n'apparaissent pas au bilan de l'entreprise : sa réputation et ses hommes. Peinture de marc simetiere
7 décembre 2006

Le fordisme

Le fordisme Le fordisme est construit à partir de deux crédos essentiels : la standardisation des produits (toutes les coitures sont noires) et la production de masse (minimiser les coûts unitaires. Ford pensait pouvoir fondé un monde productif à partir...
1 novembre 2006

Taylor vu par P.Drucker

Taylor vu par P.Drucker
« Ce qui pousse taylor à étudier le travail fut le choc qu’il subit en voyant la haine réciproque qui montait entre capitalistes et ouvriers.Taylor vit que le conflit n’était pas nécessaire.Il se mit au travail pour que les ouvriers deviennent productifs...
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